Salaire consultant IT en Belgique et au Luxembourg ?

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Message par Dindon » 12 Avr 2013 17:18

Jeune diplômé bas ou universitaire?
moi, bobo? je t'ennuie parce que j'ai un idéal qui ne te convient pas ou parce qu'en plus, j'ai un salaire convenable? A moins que tu es juste allergique aux petits oursons en peluche?
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Message par SlaYeR » 12 Avr 2013 17:25

Dindon a écrit :Jeune diplômé bas ou universitaire?


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Message par Iphelias » 17 Avr 2013 22:44

SlaYeR a écrit :
Iphelias a écrit :
Sinon entretiens à venir avec CTG et CGI. Wait and See :p


Disons clairement que 3000 + voiture , c'est un salaire d'un jeune diplomé. Et encore, pas dans la tranche haute.


Proposition de CTG. Celle de CGI est à venir. J'ai un bon feeling avec les 2 SSII.

Dev JAVA 5ans d'Xp
3700€ brut / mois (12 mois)
Voiture de Fonction 670€/mois (essence + assurance)
Ticket Restaurant : 151€/mois.

ca me semble pas mal.
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Message par bzoler » 17 Avr 2013 22:58

oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?
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Message par Iphelias » 17 Avr 2013 23:03

bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?


Pas de 13eme moi. En fait tu as un salaire annuel brut et tu choisis de le toucher sur 12 ou 13mois.

26 jours de congés.

Pas de Mobile/laptop (en soit j'en ai pas besoin). Mais un "Plan PC", ce qui correspond a 2250€ pour acheter matériel informatique privé (40% pris en charge par CTG et 60% lissé à taux 0% sur 3 ans).

Pour le leasing ca vous semble normal qu'il n'y a pas l'entretien ? (étant nouveau au lux, je me pose toutes les questions possibles).
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Message par SlaYeR » 17 Avr 2013 23:45

Iphelias a écrit :
bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?


Pas de 13eme moi. En fait tu as un salaire annuel brut et tu choisis de le toucher sur 12 ou 13mois.

26 jours de congés.

Pas de Mobile/laptop (en soit j'en ai pas besoin). Mais un "Plan PC", ce qui correspond a 2250€ pour acheter matériel informatique privé (40% pris en charge par CTG et 60% lissé à taux 0% sur 3 ans).

Pour le leasing ca vous semble normal qu'il n'y a pas l'entretien ? (étant nouveau au lux, je me pose toutes les questions possibles).

Que veux tu dire par la?[/b]
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Message par SlaYeR » 17 Avr 2013 23:47

bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?

Rarement de 13eme mois au Lux.

40h est le régime légal, donc pas de compensation.
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Message par Iphelias » 18 Avr 2013 00:09

Iphelias a écrit :
bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?


Pas de 13eme moi. En fait tu as un salaire annuel brut et tu choisis de le toucher sur 12 ou 13mois.

26 jours de congés.

Pas de Mobile/laptop (en soit j'en ai pas besoin). Mais un "Plan PC", ce qui correspond a 2250€ pour acheter matériel informatique privé (40% pris en charge par CTG et 60% lissé à taux 0% sur 3 ans).

Pour le leasing ca vous semble normal qu'il n'y a pas l'entretien ? (étant nouveau au lux, je me pose toutes les questions possibles).


Euh je sais pas. Révision/Pneus Hiver etc...
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Message par Dindon » 18 Avr 2013 06:56

http://datanews.levif.be/ict/actualite/ ... 076488.htm

Participez à l'enquête sur les salaire des informaticiens 2013.
moi, bobo? je t'ennuie parce que j'ai un idéal qui ne te convient pas ou parce qu'en plus, j'ai un salaire convenable? A moins que tu es juste allergique aux petits oursons en peluche?
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Message par bzoler » 18 Avr 2013 07:21

Iphelias a écrit :
Iphelias a écrit :
bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?


Pas de 13eme moi. En fait tu as un salaire annuel brut et tu choisis de le toucher sur 12 ou 13mois.

26 jours de congés.

Pas de Mobile/laptop (en soit j'en ai pas besoin). Mais un "Plan PC", ce qui correspond a 2250€ pour acheter matériel informatique privé (40% pris en charge par CTG et 60% lissé à taux 0% sur 3 ans).

Pour le leasing ca vous semble normal qu'il n'y a pas l'entretien ? (étant nouveau au lux, je me pose toutes les questions possibles).


Euh je sais pas. Révision/Pneus Hiver etc...


ne conduisant pas, je ne suis pas trop calé sur le sujet
mais dans les 2 SSII où j'ai travaillées, c'était la société de leasing qui devait prendre en charge toutes les réparations, tous les entretiens, voitures de remplacement (et cela ne trainait pas, dans la journée ou le lendemain, si une voiture nous avait lâchée, une autre était là à sa place), c'était dans le contrat
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Message par SlaYeR » 18 Avr 2013 16:44

Iphelias a écrit :
Iphelias a écrit :
bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?


Pas de 13eme moi. En fait tu as un salaire annuel brut et tu choisis de le toucher sur 12 ou 13mois.

26 jours de congés.

Pas de Mobile/laptop (en soit j'en ai pas besoin). Mais un "Plan PC", ce qui correspond a 2250€ pour acheter matériel informatique privé (40% pris en charge par CTG et 60% lissé à taux 0% sur 3 ans).

Pour le leasing ca vous semble normal qu'il n'y a pas l'entretien ? (étant nouveau au lux, je me pose toutes les questions possibles).


Euh je sais pas. Révision/Pneus Hiver etc...


Normalement c'est la société de leasing qui prend en charge tout ca. C'est un peu étrange que l'on te fasse payer les revisions et les pneus :o
(eventuellement les pneus si tu exagères un peu trop et que tu changes tout les 3 mois, mais bon :lol: )
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Message par Dindon » 18 Avr 2013 17:00

Bah, si le leasing ne comprends pas d'entretiens, etc.... facile
Tu ne touches à rien et tu la rends dans l'état où elle sera.
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Message par psyko » 18 Avr 2013 20:37

Dindon a écrit :Bah, si le leasing ne comprends pas d'entretiens, etc.... facile
Tu ne touches à rien et tu la rends dans l'état où elle sera.


Sauf que souvent tu as une clause de bon entretien (qui en général en Belgique se limite à la nettoyer et pas en faire une poubelle).

C'est vrai que c'est curieux de ne pas avoir les entretiens est consommables
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Message par thePhenom » 25 Avr 2013 13:41

Iphelias a écrit :
bzoler a écrit :oui c'est pas mal, je suppose qu'il y a avec une solide assurance-groupe, des avantages divers tel que mobile, laptop?

ils donnent combien de jours de congé, il y a aussi 12 jours compensatoires (1 par mois) pour un régime de 40h par semaine?

pas de 13 ème mois?


Pas de 13eme moi. En fait tu as un salaire annuel brut et tu choisis de le toucher sur 12 ou 13mois.

26 jours de congés.

Pas de Mobile/laptop (en soit j'en ai pas besoin). Mais un "Plan PC", ce qui correspond a 2250€ pour acheter matériel informatique privé (40% pris en charge par CTG et 60% lissé à taux 0% sur 3 ans).

Pour le leasing ca vous semble normal qu'il n'y a pas l'entretien ? (étant nouveau au lux, je me pose toutes les questions possibles).


Absolument pas ... Je suis chez CTG (lux) et à ma connaissance pour toutes les personnes avec un leasing auto les entretiens sont compris ds le leasing ... Repose leurs la question il s'agit je pense d'une incompréhension.
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Message par GerhardS » 25 Avr 2013 14:15

Si des personnes sont intéressé par un poste de webdev en PHP ou d'un poste de dev application mobile (ios/android/WP), me contacter en MP.
(Poste en interne)

Nous recherchons ces deux profiles pour l'instant ! :wink:
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Message par evrion » 25 Avr 2013 14:57

Salut à tous,

La dernière année du bac approche à grand pas et je dois trouver un stage.

Je commence tout doucement à faire des recherches et si l'un d'entre vous travaille dans une entreprise qui offre des possibilités, je suis toute ouïe :)

Je suis en avant dernière d'informatique de gestion en cours du soir et malheureusement, le stage sera très court (2 semaines et demie, voir 3 semaines). Je me rends bien compte que c'est assez short et que peu d'entreprises doivent être intéressées par ce genre de stage mais sait-on jamais...

Et aussi dernière précision : j'ai également un bac en communication et j'aimerais plus tard (et donc pourquoi pas lors du stage) mixer ces deux branches, dans un poste genre business consultant.

A vot' bon cœur m'sieurs dames ! :)
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Message par GerhardS » 25 Avr 2013 15:12

De mon côté, nous acceptons les stages en web, seulement il faut une durée minimale de 3 mois.

2/3 semaines, tu n'auras pas le temps de faire grand chose :-?
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Message par evrion » 25 Avr 2013 15:17

GerhardS a écrit :De mon côté, nous acceptons les stages en web, seulement il faut une durée minimale de 3 mois.

2/3 semaines, tu n'auras pas le temps de faire grand chose :-?


Ben oui, je sais, c'est totalement débile, mais d'un côté compréhensible : le gars qui travaille et suit les cours du soir (comme moi) ne saurait prendre congé 3 mois :(

C'est pourquoi je commence ma démarche maintenant, pour être sur d'avoir quelque chose le moment venu :)
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Message par Dindon » 25 Avr 2013 15:44

Si tu es en 2ème, le stage est une insertion professionnelle. Tu en es dispensé si tu travailles, même si ce n'est pas dans l'informatique.
Le stage de 3ème tu n'es dispensé que si tu travailles déjà dans l'informatique.
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Message par evrion » 25 Avr 2013 15:50

Dindon a écrit :Si tu es en 2ème, le stage est une insertion professionnelle. Tu en es dispensé si tu travailles, même si ce n'est pas dans l'informatique.
Le stage de 3ème tu n'es dispensé que si tu travailles déjà dans l'informatique.


C'est en 4 ans et je suis en troisième. Je cherche donc mon stage de 4ème (dernière année).

Tu as également suivis les cours du soir ?
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